귀검사(남) 통합
낭천검 | 날짜 : 2016-06-17 00:30 | 조회 : 100 / 추천 : 1 |
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[웨펀마스터] 넥슨 개편안
1. 띵진 및 개발팀 밸패팀 급여 현금에서 봉자로 대체지급
개발이나 패치 완성도와 만족도에 따른 인센티브로 현금차등지급. 그래야 눈에 불을 키고 일하겠지 2. 쓰잘데 없는 미디어컨텐츠 제작이나 모바일 게임 제작에 투입되는 자금과 인력을 개발팀으로 전환. 완성도과 만족도를 위한 개발력 상승 기대. 자꾸 옆길로 새면서 인력 금력낭비하지 말고 본 장르에 충실하면 이거보단 낫겠지 3. 댓글 모니터링 요원 테스터 요원으로 전환 불리해보이는 댓글 삭제하는데에 인력투입하지 말고 게임내 테스터로 전환투입. 개발이든 패치든 각 캐릭터에 대한 이해는 해야 뭘 하던가 말던가 하지 갖다붙이면 밸런싱이냐 4. 유저들 의견 및 피드백 조명 반영 개발팀보다 좋은 의견들 많은데 그중에 추려서 발전시켜 도입해도 반은 먹어주겠다. 차라리 유저 기획을 돈주고 사던가. 블리자드 봐라. 유저들이 개발하는 그리드나 유틸 정식 도입해주고 채용까지 하잖냐. 보고 배워라. 4. 한국유저에 대한 인식 확립 및 증대 넥슨재팬에서 승계이전 받고 본사도 자국내 제주도에 위치해 있으면 한국유저들 의견에 귀기울이고 반영해라 돈된다고 일본이나 중국유저 우대하지 말자 쫌. 애정갖고 열심히 플레이해주는 죄 밖에 없잖냐. 조삼모사식 숫자놀음으로 유저들 기만하지 말자. 여긴 한국이고 유저들은 열도의 원숭이들이 아니다. 어디서 약을 팔아 5. 서울 및 주요도시에 오프라인 고객센터 부활 쌩라이브보이스로 욕을 쳐먹어봐야 정신차리겠지. GM들 사람 면전 앞에서도 매크로처럼 틀에박힌 똑같은소리 반복하나 어디 한번 보자. |
낭천검
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